1. 채용분야 및 담당 직무 |
가. 채용 분야 및 인원 : 총 8명
1) 공개경쟁(시설, 공간디자인, 일반행정, 학예연구분야)
채용분야 | 직급/직위 | 인원 | 담당직무 | 근로계약기간 |
시설 | 기간제 근로자 | 1명 | ○ 시설(건축, 전기, 기계, 소방, 조경, 승강기 등) 유지관리 및 영선업무 - 내외부 시설물의 유지보수 - 설치·이전·재배치 관련 업무 - 동절기 제설작업 등 ○ 기타 박물관이 부여하는 업무 등 | 1년 |
공간 디자인 | 학예직 4급 상당 (휴직대체) | 1명 | ○ 전시(상설‧특별) 디자인 및 기획 ○ 박물관 공간디자인 업무 ○ 박물관 환경 서비스 디자인 업무 ○ 뮤지엄숍 관리 - 운영인력, 매출, 재고 관리 ○ 기타 박물관이 부여하는 업무 | 임용일 ~2027.6.9. |
일반행정 (인사) | 일반직 5급 상당 (휴직대체) | 1명 | ○ 인사 관리(복무, 급여, 복리후생 등) 업무 ○ 기타 박물관이 부여하는 업무 | 임용일 ~2027.5.6. |
학예연구 (전시A) | 학예직 5급 상당 (휴직대체) | 1명 | ○ 전시 기획 및 운영업무 ○ 기타 박물관이 부여하는 업무 등 | 임용일 ~2027.1.15. |
학예연구 (전시B) | 학예직 5급 상당 (휴직대체)) | 1명 | ○ 전시 기획 및 운영업무 ○ 기타 박물관이 부여하는 업무 등 | 임용일 ~2027.9.29. |
학예연구 (연구) | 학예직 5급 상당 (휴직대체) | 1명 | ○ 학술 조사, 연구, 교육 프로그램 기획 운영 ○ 기타 박물관이 부여하는 업무 | 임용일 ~2028.1.27. |